Coordinador de Ventas y Proyectos – Renovación Exterior del Hogar San Antonio

Coordinador de Ventas y Proyectos – Renovación Exterior del Hogar

Medio tiempo • San Antonio
Beneficios:
  • Horario flexible
  • Uniformes gratuitos
  • Formación y desarrollo
Compensación: $ 30 / hora + bonos por finalización del proyecto
Estado: Contratista 1099 (independiente)
Horario: Variable / Flexible (15-30 horas por semana, fluctuaciones estacionales)
Localidad: San Antonio, TX

Acerca del rol

Ideal Siding está buscando un Coordinador de Ventas y Proyectos para representar a nuestra empresa en San Antonio. Somos una empresa de renovación de exteriores de viviendas que se especializa en el reemplazo y remodelación de revestimientos, no en construcciones nuevas.

Este rol flexible es perfecto para alguien que disfruta conocer a los propietarios de viviendas, estar en el campo y coordinar proyectos, sin estar atado a un escritorio o presionado por altas cuotas de ventas.

Se reunirá con los propietarios en su primera cita, tomará fotos y medidas del sitio, presentará muestras de revestimiento y explicará por qué Ideal Siding ofrece los mejores resultados. A partir de ahí, ayudará con los elementos de seguimiento, como la entrega de muestras de materiales, el cobro de pagos y el seguimiento de la calidad del proyecto.

Nuestro equipo de back-office maneja todas las propuestas, contratos, materiales y finanzas, para que pueda concentrarse en la experiencia del cliente y la supervisión del proyecto.

Y a medida que continuamos expandiéndonos en 2026, este puesto ofrece la oportunidad de crecer con la empresa en un rol más grande si lo desea.

Responsabilidades clave

Asista a las reuniones iniciales de propietarios:

Tome medidas y fotos detalladas del sitio.

Presente muestras de revestimiento y explique el valor de Ideal Siding.

Ayude a los propietarios con materiales, preguntas y coordinación de muestras.

Cobrar los pagos en los hitos designados del proyecto.

Inicie proyectos en el sitio, tome fotos de progreso y asegúrese de que las cuadrillas entreguen un trabajo de calidad.

Actuar como representante local para las relaciones con los clientes mientras que el back office gestiona la administración.

Requisitos

Debe usar su propio vehículo y cubrir su propia gasolina (millaje incluido en la tarifa de $ 30 / hora).

Debe usar su propio teléfono celular (costos de software / aplicación cubiertos por la empresa).

Portátil útil pero no necesario.

Debe ser confiable, profesional y orientado a los detalles.

Bilingüe (inglés / español) útil pero no obligatorio.

Cómodo con horarios flexibles y variables (10-30 por semana).

La experiencia en renovación de viviendas, estimación o coordinación de proyectos es una ventaja, pero capacitaremos al candidato adecuado.

Compensación y beneficios

$30/hora pagada semanalmente.

Bonificaciones por finalización de proyectos para trabajos que supervisa hasta su finalización exitosa.

Todos los costos de software y aplicaciones cubiertos por Ideal Siding.

Horario flexible y variable: las horas fluctúan según el volumen del proyecto.

Oportunidad de crecer con la empresa a medida que nos expandimos a nuevos mercados el próximo año.

Sea parte de una de las franquicias de renovación de revestimientos de más rápido crecimiento en América del Norte, con más de 70 ubicaciones en los EE. UU. y Canadá.

Acerca de Ideal Siding

Ideal Siding es una franquicia nacional de renovación de revestimientos con más de 70 ubicaciones en los Estados Unidos y Canadá. Nos especializamos en ayudar a los propietarios a transformar y proteger sus hogares con productos de revestimiento de primera calidad, instalación profesional y una experiencia centrada en el cliente.

Para aplicar:
Envíe su currículum y una breve nota sobre por qué es una buena opción para este rol de contratista flexible y orientado al cliente.
Compensación: $30.00 por hora




Ideal Siding se compromete a proporcionar un lugar de trabajo libre de discriminación o acoso. Esperamos que cada miembro de nuestra comunidad haga su parte para cultivar y mantener un entorno en el que todos tengan la oportunidad de sentirse incluidos y se les brinde el respeto y la dignidad que merecen. Las decisiones relacionadas con la contratación, la compensación, la capacitación, la evaluación del desempeño o el despido se toman de manera justa, y brindamos igualdad de oportunidades de empleo a todos los candidatos y empleados calificados. Examinamos nuestros sesgos inconscientes y asumimos la responsabilidad de esforzarnos siempre por crear un entorno inclusivo que haga que todos los empleados y candidatos se sientan bienvenidos.

(si ya tienes un currículum en Indeed)

O aplicar aquí.

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